Fachanwalt für Arbeitsrecht Celle
Kündigung, Abmahnung, Lohnanspruch
Langjährige praktische Erfahrung und ausgezeichnete Fachexpertise: Spezialisiert auf das Arbeitsrecht, steht Ihnen in unserer Kanzlei Jablonsky & Kollegen eine Fachanwälte für Arbeitsrecht zur Seite. Gründerin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, Heike Jablonsky setzt sich mit Nachdruck für Ihre Interessen ein.
Von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis, für Arbeitnehmer, Arbeitsgeber und Betriebsräte – unsere Anwälte kennen beide Seiten des Tisches und zeigen Ihnen die besten Handlungsoptionen.
Wir begleiten Sie im Falle von Kündigungen, Abmahnungen und allen Vertragsangelegenheiten. Wir prüfen für Sie Arbeitsverträge und unterstützen Sie im Falle von Aufhebungsverträgen, Abfindungsvereinbarungen und Kündigungsschutzklagen. Unsere routinierten Arbeitsrechtler in Celle und Bergen vertreten Sie bei der Durchsetzung von Vergütungsansprüchen, Urlaubsansprüchen, sowie bei rechtlichen Problemen bei der Rückkehr aus der Eltern- oder Pflegezeit.
Wir setzen uns für Sie ein:
- Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen
- Kündigung und Kündigungsschutzklage
- Abmahnung
- Lohnansprüche, Vergütung von Überstunden etc.
- Arbeitszeugnis
- Mutterschutz, Eltern- oder Pflegezeit
- Diskriminierung, Mobbing etc.
Für Arbeitnehmer
Haben Sie Ärger im Job oder sogar die Kündigung Ihres Arbeitsplatzes erhalten? Hier gilt es schnell zu reagieren. Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht stehen Ihnen kämpferisch zur Seite und vertreten Ihre Interessen. In Ihrem Sinne reichen wir Kündigungsschutzklage ein und vertreten Sie bei Schlichtungsterminen und gerichtlichen Verhandlungen. Wir verhandeln für Sie die Höhe der Abfindung und fordern ausstehende Lohn- und/oder Urlaubsansprüche ein.
Tipp: Fristen beachten! – Wie lange habe ich Zeit für eine Kündigungsschutzklage?
Möchten Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung wehren, haben Sie ab Zugang der Kündigung eine Frist von drei Wochen, um Kündigungsschutzklage beim Arbeitsgericht einzureichen. Sprechen Sie uns frühestmöglich an – in einem ersten Beratungsgespräch informieren wir Sie gern über den Ablauf und die weiteren rechtlichen Schritte.
Für Arbeitgeber
Unsere Fachanwaltschaft im Arbeitsrecht und jahrelange Prozesserfahrung ermöglicht uns, Sie als Arbeitgeber, tatkräftig bei allen Fragen und Anliegen rund um das Arbeitsrecht zu begleiten. Wir unterstützen Sie bei der arbeitsrechtlichen Gestaltung und prüfen Arbeits- und Werkverträge. Ist eine Umstrukturierung Ihres Unternehmens geplant, beraten wir Sie zu den arbeitsrechtlichen Möglichkeiten, beispielsweise bei der Beendigung von Arbeitsverträgen, Altersteilzeit-Lösungen und möglichen Abfindungsvereinbarungen.